03 oct
GRUPO RBS
Móstoles
En GRUPO RBS, somos líderes en el sector de reformas y rehabilitación, especializados en proyectos residenciales flex-living, hoteleros y de oficinas. Nos dedicamos a transformar espacios, mejorando su funcionalidad y estética, siempre con un enfoque en la sostenibilidad y la calidad.
Nuestro equipo está compuesto por profesionales altamente cualificados en diversas disciplinas, desde arquitectos y aparejadores hasta expertos en construcción y gestión de proyectos. Trabajamos de la mano con nuestros clientes para entender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas que superen sus expectativas.
Nos enorgullece haber colaborado en proyectos emblemáticos, y seguimos comprometidos con la innovación,
la atención al detalle y la excelencia en cada trabajo que realizamos.
Buscamos Jefe de Obra, preferiblemente Aparejador o Arquitecto Técnico, para gestionar obras de reforma y rehabilitación en hoteles, retail, flex-living y oficinas. Las funciones son las propias de Jefe de Obra: solicitud presupuesto a proveedores y subcontratas, comparativos, contratación de oficios, seguimiento de la obra tanto de la calidad, planificación y ejecución hasta la entrega final al cliente.
Si deseas unirte a nuestro equipo en crecimiento y contribuir a la creación de espacios excepcionales, ¡te invitamos a postularte!
Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido
Incentivos:
- Cesta de navidad
- Eventos de la empresa
- Jornada intensiva los viernes
- Ordenador de empresa
- Pago de kilometraje
- Teléfono de empresa
Horario:
- De lunes a viernes
- Jornada partida
Retribución complementaria:
- 14 pagas
- Bonus anual
- Bonus por objetivos
Educación:
- Diplomatura/Grado (Obligatorio)
Experiencia:
- reforma y rehabilitación: 5 años (Obligatorio)
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para enviar la solicitud: 01/11/2024
Fecha de inicio prevista 11/11/2024
📌 JEFE DE OBRA REFORMA Y REHABILITACIÓN
🏢 GRUPO RBS
📍 Móstoles
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.