04 abr
Importante grupo
Montgat
Atención individual y/o grupal a las personas beneficiarias. Tutorización de personas beneficiarias.
Requisitos mínimos
Formación profesional de grado superior en técnico/a de integración social.
Experiencia demostrable en intervención social en materia de Migraciones, Protección Internacional, colectivos en situación de exclusión social y/o violencia de género.
Experiencia y conocimiento de trabajo con grupos (talleres, actividades grupales, )
Habilidades en la resolución de conflictos.
Certificado de delitos de naturaleza sexual
Idiomas:
se valorará conocimiento de árabe, francés, inglés y/o ruso.
Conocimientos específicos del puesto:
Conocimientos de programas atención a colectivos en situación de exclusión social, preferentemente relacionados con personas migrantes y/o solicitantes de asilo.
Conocimiento de los recursos existentes en la zona y provincia en la que se desempeña el puesto.
Idiomas
Mínimo uno de los siguientes:
árabe, francés, inglés y/o ruso. Nivel mínimo deseado B1.
Informática y ofimática
Entorno Windows (usuario). Paquete Office y otros entornos. Internet y correo electrónico (usuario). Otras aplicaciones:
Aplicación Informática SIRIA, Bases de recogida de datos.
Además, se valorará
Experiencia laboral y/o formación en el ámbito de la intervención con personas migrantes, solicitantes de asilo y/o personas refugiadas.
Experiencia con colectivos en riesgo de exclusión preferentemente con personas refugiadas/migrantes, posible víctima de trata.
Formación en género, mediación y resolución de conflictos, intervención en violencia de género.
Capacidad resolutiva, de trabajo con autonomía en ambientes interculturales.
Conocimiento de los recursos sociales de la ciudad () y la región.
Habilidades personales y sociales, capacidad para las relaciones humanas, empatía.
Disposición para el trabajo en equipo. Actitud motivada.
Capacidad de sistematización y organización de su propio trabajo.
Compromiso con los principios y orientaciones de la Entidad (MarillacHijas de la Caridad).
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.