28 mar
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Buscamos un/a arquitecto/a AIOps para liderar y desarrollar estrategias que integren inteligencia artificial, automatización y observabilidad en nuestras operaciones de IT, optimizando la infraestructura y mejorando la eficiencia de nuestros servicios de operación de IT.
Responsabilidades:
- Diseñar e implementar soluciones AIOps para automatizar y optimizar los procesos de TI.
- Desarrollar y supervisar herramientas de monitoreo, observabilidad y análisis predictivo.
- Colaborar con equipos de DevOps, infraestructura y seguridad para asegurar la integración efectiva de soluciones AIOps.
- Evaluar y seleccionar tecnologías y plataformas AIOps adecuadas para los objetivos de la empresa.
Requisitos:
- Experiencia en arquitectura de soluciones AIOps, automatización de operaciones y análisis de datos.
- Conocimientos de machine learning y herramientas de monitoreo (Nagios, Prometheus, ELK Stack, Datadog, Dynatrace...).
- Habilidades en programación y scripting (Python, Scripting Bash).
- Experiencia en entornos de cloud computing (AWS, Azure, GCP).
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares.
Estudios mínimos: FP Grado Superior de Informática.
Experiencia mínima: al menos 5 años de experiencia en proyectos o servicios de operación de IT.
Idiomas requeridos: inglés avanzado.
Ofrecemos:
- Ambiente de trabajo innovador y colaborativo.
- Posibilidades de formación y certificaciones ofrecidas y abonadas por la empresa.
- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.
- Modelo híbrido de trabajo.
- Beneficios flexibles de trabajo: posibilidad de contratar servicios de guardería, transporte o comida, entre otros.
- Compensación acorde a experiencia y habilidades, así como plan de carrera totalmente personalizado.
- Multitud de actividades que nos permiten conocer mejor a los compañeros de nuestra oficina (Summer Party, Torneos de Pádel, Competiciones de Videojuegos, etc.).
- Contrato Indefinido y horario de trabajo flexible, además de jornada intensiva los viernes y los meses de verano (julio, agosto y primera quincena de septiembre).
- Retos y oportunidades profesionales (posibilidad de movimientos entre diferentes proyectos).
Si estás deseando encontrar un desafío emocionante y quieres ser parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu solicitud!
En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.